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SUMMARY:Rentrée des Réseauteurs 2023
DESCRIPTION:Le Career Women’s Forum fait partie des clubs invités à participer à La Rentrée des Réseauteurs 2023 qui rassemblera les clubs de réseautage les plus importants de notre région. \nCet événement aura lieu à Lausanne\, Annecy et Genève et nous serons présentes sur l’édition de Genève. \n\nGenève: le  5 septembre 2023 au Village du Soir (24\, Route des Jeunes – 1212 Grand-Lancy)\n\nProgramme de la soirée: \n\n\n\n\n18h00: ouverture des portes\n\n\n\n\n18h40: accueil\, prise de parole\n\n\n\n\n19h30-45: cocktail dinatoire\n\n\n\n\n21h15-30: remise des lots de la tombola\n\n\n\n\n22h00-22h30: fin de première partie de soirée\n\n\n\n\n\nDès 22h00: Nuit des Réseauteurs \n\nPrix: CHF 45.- \nPour vous y inscrire et pour plus d’informations\, rendez-vous sur:\nwww.larentreedesreseauteurs.ch/reservation \nNous nous réjouissons de votre présence et de cette opportunité de réseautage extraordinaire aux côtés d’autres réseaux de Genève.
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SUMMARY:40 ans du CWF- Nouvelle action de partenariat avec l'association découvrir
DESCRIPTION:Chères membres\, \nLe CWF s’est associé à l’association genevoise “découvrir” à l’occasion des 40 ans du CWF. Découvrir accompagne les femmes migrantes qualifiées en Suisse romande dans leurs démarches d’insertion professionnelle. \nDepuis février\, nous avons mis en place différentes actions: expertise pairing avec la création de 7 binômes\, mise en relation des membres corporate et enfin la participation aux évènements du CWF par les bénéficiaires de découvrir tout au long de l’année 2022. \nAujourd’hui\, nous vous proposons une nouvelle action de coaching pour accroître notre partenariat avec l’association découvrir. \nCette initiative s’adresse à nos membres CWF\, certifiées coachs et habilitées à faire de la supervision. \nL’objectif est de trouver des coachs au sein du CWF qui souhaitent superviser les coachs actifs chez découvrir au cours de 2 à 4 séances (dates et horaires à définir ultérieurement). \nL’idée est de se baser sur des situations de coaching vécues par les coachs avec les participantes de l’association afin d’avoir un regard extérieur et de trouver des pistes sur certaines problématiques rencontrées. \nSi vous êtes intéressées et correspondez au profil recherché\, n’hésitez pas à contacter le CWF à administration@cwf.ch avant le 20 octobre 2022. \nNous nous réjouissons de mettre en oeuvre cette nouvelle action et comptons sur votre engagement pour soutenir l’association découvrir. \nCordialement\, \nLe comité 40 ans Philanthropie locale\nNatascha Siegrist\, Federica Stoppa\, Gaëlle Tanniou \nPour en savoir plus sur notre partenariat\, cliquez ici
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SUMMARY:Rentrée des Réseauteurs 2022
DESCRIPTION:Le Career Women’s Forum fait partie des clubs invités à participer à l’événement La Rentrée des Réseauteurs 2022 qui rassemblera les clubs de réseautage les plus importants de notre région. \nCet événement aura lieu à Lausanne\, Annecy et Genève et nous serons présentes sur l’édition de Genève. \n\nGenève: le  6 septembre 2022 à la Maison Hobo (Quai du Seujet 18\, 1201 Genève)\n\nCe seront des soirées d’ambiance festive\, avec un cocktail dînatoire\, des animations surprenantes\, la présentation de différents réseaux et une grande tombola avec des lots pour une valeur de CHF 10’000.- seront à gagner. \nPrix: CHF 35.- \nPour vous y inscrire et pour plus d’informations\, rendez-vous sur:\nwww.larentreedesreseauteurs.ch/reservation \nNB : Les places sont limitées ! \nNous nous réjouissons de votre présence et de cette opportunité de réseautage extraordinaire aux côtés d’autres réseaux de Genève.
URL:https://www.cwf.ch/event/rentree-des-reseauteurs-2022/
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SUMMARY:AIC luncheon with Cristina Gaggini : Attractiveness of the Swiss business location: what are the challenges?
DESCRIPTION:AIC (American International Club) is inviting the CWF members to share their luncheon with Cristina Gaggini at member’s price. \nThe AIC is delighted to welcome Cristina Gaggini who will talk about business in Switzerland. As part of her role\, Ms Gaggini meets with both political and economic representatives\, as well as reaching out to the local population. We look forward to hearing about how she manages these differing opinions and promotes Switzerland for both small and large companies. \nAIC and CWF Member 75chf /  Non-Member 120chf \nPlease register directily with AIC \n 
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LOCATION:Hôtel Métropole\, 34 quai Général Guisan\, Geneva\, 1204\, Switzerland
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SUMMARY:Vernissage de l'Exposition Une Photo Par Jour
DESCRIPTION:Le Prof. Michel Girardin\, qui a participé à la table ronde de notre dernière conférence WAVE\, nous invite au vernissage de l’exposition collective « Une Photo Par Jour » en présence des photographes exposants\, dont 5 femmes. \nLe Prof. Michel Girardin est le coordinateur de cette exposition et co-fondateur du site www.unephotoparjour.ch\, il y a plus de 15 ans ! Il accueillera volontiers celles et ceux d’entre-vous qui souhaiteraient avoir une visite privée de l’exposition dès 17h le 26 novembre\, soit 1h avant l’ouverture officielle du vernissage.
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LOCATION:Espace FERT\, Rue Barton 7\, Genève\, Genève\, 1201\, Switzerland
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SUMMARY:La loi sur le CO2 a été refusée. Et maintenant? L’urgence environnementale demeure : quel rôle pour le conseil d’administration et les dirigeants?
DESCRIPTION:Les membres du CWF bénéficient du prix membre\nPour débattre des questions environnementales dans nos entreprises\, nous aurons la grande chance de bénéficier de l’expérience d’administrateurs\, administratrices et dirigeants actifs dans différents secteurs d’activité: \nAndré Hoffmann\nVice-Président du Conseil d’administration de Roche Holding Ltd\, membre de différents CA (Genentech\, Peace Parks Foundation) et Président de Mava Foundation. \nAnne Hornung–Soukup\nPrésidente du Conseil d’Administration des Transports publics genevois\, et membre du Cercle Suisse des administratrices et membre du CWF \nChristian Petit\nDirecteur Général de Romande Énergie. \nAdèle Thorens Goumaz\nConseillère aux Etats\, membre du conseil consultatif de Living Labs for Decarbonisation of Energy\, administratrice indépendante\, consultante pour Entreprise for Society (IMD)\, membre du conseil consultatif du Economic et Business Forum de Swiss Triple Impact\, et membre du Cercle Suisse des Administratrices. \nEn partenariat avec Deloitte Suisse \nInscription en ligne
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LOCATION:Hôtel de la Paix\, Avenue Benjamin-Constant 5\, Lausanne\, Lausanne\, 1003\, Switzerland
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SUMMARY:Journée du Conseil d'administration
DESCRIPTION:La prochaine Journée du Conseil d’administration se tiendra le 30 septembre 2021. Elle s’adresse aux membres de conseils d’administration et de directions générales d’entreprises cotées et non cotées de Suisse Romande et leur propose un forum pluridisciplinaire de qualité consacré à la fonction d’administrateur. \nLa Journée du Conseil d’administration est organisée par la Fondation Swiss Board Institute sous l’égide de l’Université de Genève (département GSEM) et en partenariat avec l’IMD et Le Temps\, média suisse de référence. \nElle bénéficie du soutien d’un Advisory Council\, composé de personnalités choisies pour leur expérience comme administrateur\, leur réputation et leur représentativité dans le monde économique. \n Informations pratiques \n Présentation de la journée (clip vidéo) \n Inscription \nTarif préférentiel de CHF 690.- (au lieu de CHF 890.-) pour les membres qui sont administratrices
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LOCATION:IMD Business School\, Chemin de Bellerive 34\, Lausanne\, 1003\, Switzerland
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SUMMARY:L'artisan de l'extraordinaire - Visite de la boutique Piaget Genève
DESCRIPTION:La Boutique Piaget Genève (Richemont International) a le plaisir de proposer à un groupe de 10 membres du CWF la  découverte de son exposition ci-dessous. \nC’est une occasion de nous retrouver entre membres et dans cette idée\, cette visite est réservée aux membres et les inscriptions seront prises dans l’ordre d’arrivée. Mais vous pouvez aussi prendre rendez-vous de votre côté à un autre moment. \nUne autre visite semblable est proposée le 23 avril de 16.30 à 18.00.
URL:https://www.cwf.ch/event/lartisan-de-lextraordinaire-visite-de-la-boutique-piaget-geneve/
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SUMMARY:L'artisan de l'extraordinaire - Visite de la boutique Piaget Genève
DESCRIPTION:La Boutique Piaget Genève (Richemont International) a le plaisir de proposer à un groupe de 10 membres du CWF la  découverte de son exposition ci-dessous. \nC’est une occasion de nous retrouver entre membres et dans cette idée\, cette visite est réservée aux membres et les inscriptions seront prises dans l’ordre d’arrivée. Mais vous pouvez aussi prendre rendez-vous de votre côté à un autre moment. \nUne autre visite semblable est proposée le 29 avril de 12.30 à 14.00. \n \n 
URL:https://www.cwf.ch/event/lartisan-de-lextraordinaire-visite-de-la-boutique-piaget/
LOCATION:Boutique Piaget Genève\, Rue du Rhône 40\, Genève\, Genève\, 1204\, Switzerland
CATEGORIES:Festive Events,Partners' Events
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SUMMARY:La responsabilité numérique des administrateurs
DESCRIPTION:Atelier en ligne (Zoom) – 2 séances le 17 et 24 mars de 16h à 18h  \nGrâce au partenariat entre le CWF et le CSDA\, les membres du CWF bénéficient du tarif membre (chf 100) \n12 places disponibles\, inscriptions et programme détaillé jusqu’au 15 mars. \nLe risque cyber est un risque business: défaillances\, pertes de valeur et de réputation sont les principales conséquences des cyber attaques\, qui ont été multipliées par 4 en un an. \nCes cyber-risques sont des défis nouveaux qui engagent la responsabilité des dirigeants et administrateurs d’entreprise. Nous examinerons les responsabilités du dirigeant en matière de protection des données et des systèmes d’information\, les dispositifs à mettre en place\, les contrôles à effectuer\, les impacts de la crise covid19. \nL’objectif de l’atelier est d’offrir un panorama des clés pour assurer la pérennité de l’entreprise\, et aider les administrateurs à exercer leurs responsabilités vis-à-vis des parties prenantes : actionnaires\, clients\, fournisseurs\, salariés\, banques et pouvoirs publics. \nMarie de Fréminville  \nAuteure de « La cybersécurité et les décideurs » (Prix du livre Cybersécurité 2020 décerné par le Forum International de la Cybersécurité)\, Marie de Fréminville est associée fondatrice de Starboard Advisory\, société de conseil en gouvernance\, finance et cyber risques\,après avoir été directrice financière et directrice des filiales et participations du Groupe Airbus. \nMembre du comité du Cercle Suisse des Administratrices\, Marie de Fréminville est administratrice de sociétés\, organise des conférences et anime des ateliers sur la Responsabilité numérique des dirigeants et administrateurs\, la protection des données personnelles et stratégiques\, la conformité RGPD et les cyber-risques
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SUMMARY:Online Hackathon - Versus Virus
DESCRIPTION:Nous sommes à la recherche d’idées courageuses et innovantes qui aideront la Suisse à faire preuve de solidarité et à sortir renforcée de la situation difficile actuelle causée par Covid-19. En 48h\, nous voulons développer des prototypes numériques ou analogiques fonctionnels dans le cadre d’un hackathon en ligne pour contrer le virus avec des solutions tangibles. Pour que cela fonctionne\, le #versusvirus Hackathon a besoin d’une communauté forte et diversifiée. Cela signifie que les participants ont des perspectives et des capacités très différentes. Il n’est donc pas nécessaire d’être un programmeur pour contribuer. \n\n\nParticipez\n\n\n\n\nDes rôles différents pour des personnes différentes \nDiverses formes de participation\, thèmes abordés\, déroulement proposé \nPartenaires du projet \nSi quelque chose n’est pas clair\, vous trouverez les questions et réponses les plus importantes ICI. \n 
URL:https://www.cwf.ch/event/online-hackathon-verus-virus/
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SUMMARY:AICC - Women in Blockchain
DESCRIPTION:This event is cancelled. No new date for the moment. \nFollowing the success of its inaugural event\, the Association of International Chambers of commerce (AICC) is pleased to invite you to its second event on Thursday\, 5th March at the prestigious Campus Biotech in Geneva. \nModerated by Olivia Chang\, from CNNMoney Switzerland\, we will celebrate Women’s Day with a panel discussion on women working in blockchain. \nA networking cocktail will follow with  500 participants are expected.
URL:https://www.cwf.ch/event/aicc-women-in-blockchain/
LOCATION:Campus Biotech\, Chemin des Mines 9\, Geneva\, 1202\, Switzerland
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SUMMARY:International Women's Day Campaign
DESCRIPTION:Launch event: Roundtable on Women in Business\nThe official launch of the campaign will be marked with a roundtable focused on multilateralism and women entrepreneurship. The conversation will last about 45 minutes and will be moderated by a professional journalist. \nSpeakers: \n\nMs. Dorothy Tembo\, Acting Executive Director\, International Trade Centre (ITC)\nMs Tatiana Valovaya\, Director-General\, UNOG\nWomen entrepreneurs\nPermanent Representatives\n\nLink to register for the event: https://indico.un.org/event/33994/
URL:https://www.cwf.ch/event/international-womens-day-campaign/
LOCATION:Palais des Nations\, Room IV
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SUMMARY:Orange BELT© Negotiator Program (Francais)
DESCRIPTION:Session de 2 jours en français sur 2 vendredis à la suite\n \n22 et 29 novembre 2019 \nGrâce à un partenariat avec Orange BELT©\, les membres du CWF bénéficient du tarif membre = CHF 1’225 au lieu de CHF 1850. \nInscriptions sur le site d’inness) Influence – Negotiation – Social Skills\nYour benefits\nRegister and be contacted as soon as a seat is available at our next negotiation class2-day training includes \n\nPINS© – Personal Influence and Negotiation Survey\,\nA booklet with all the factsheet\,\n12 simulations and exercises\,\nCoaching\nVidéos\nA 50-sheet notepad for preparing your negotiation\nA poster summarizing the method\nA 1-year Member Access with premium content\n\nYour journey to become a Black BELT© Negotiator\nNegotiations are an integral part of our daily lives. They feature in a variety of contexts including mediation and conflict management\, but are also used to influence others\, as well as in business\, politics\, social and even family interactions. \nDecisions in our democracies are the result of a negotiation process\, and the complex organisational structures in the workplace operate in the same way. \nHowever\, negotiation suffers as it is associated with myths surrounding power or force. These myths endure owing to a lack of knowledge of the process or because they are perpetuated by the media and education. \nTraining therefore seems essential for those who want to change the way things are done. \nThe “Negotiation-6Acts©” is a negotiation model\, made of 20 years’ experience and 5 years of research in the field of negotiation and conflict management. \nThe effectiveness of the method can be seen on three levels: \n\nFirstly\, it uses the same constants used by the best-known methods. In other words\, it derives all of the definitions\, principles\, processes\, rules\, attitudes and strategies it applies from the most widely used methods.\nSecondly\, it rules on the differences between these methods by taking account of the results of the latest scientific studies.\n\nFinally\, it validates these results by checking them against the experience of practioner-manager versed in the art of negotiation. \n 
URL:https://www.cwf.ch/event/orange-belt-negotiator-program-francais/
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SUMMARY:Round Table: How to Act against Discrimination in the Workplace?
DESCRIPTION:The collaboration between University of Geneva and CWF continues with a round table on Discrimination in the workplace. \nPlease join us and listen to the opinions and experiences of three CWF’s Corporate Sponsors: Chemours\, Pictet and PwC. \nThe round table “How to act against discrimination in the workplace” brings together academic researchers and practitioners working in various fields in companies located in Geneva (management\, HR\, learning & development\, etc). They will discuss the topic of discrimination in the workplace and address the following questions: How can organizations prevent discrimination? How can they encourage employees step up and take action instead of passively witnessing discrimination? \nWith: \n\nCristiana Borrelli – Chemours – CWF Corporate Sponsor\nKlea Faniko – University of Geneva\nBrigitte Mantilleri – University of Geneva\nDavid Rault – Pictet – CWF Corporate Sponsor\nCéline Roussel – Aract Bourgogne-Franche-Comté\nMarc Secrétan – PwC – CWF Corporate Sponsor\n\nThe round-table will be followed by a networking buffet \nMore information \nRegistration \n 
URL:https://www.cwf.ch/event/round-table-how-to-act-against-discrimination-in-the-workplace/
LOCATION:Uni-Mail – Salle M3383\, Boulevard du Pont-d'Arve 40\, Genève\, Genève\, 1205\, Switzerland
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SUMMARY:From Homophobia and Transphobia to Inclusion in the Workplace: Research and Practice in the International Organizations
DESCRIPTION:The round table “From homophobia and transphobia to inclusion in the workplace: research and practice in international organizations” brings together practitioners from international organizations and academic researchers. They will discuss the following questions: What type of discrimination do LGBTIQ+ people experience in international organizations? What managing practices exist to reduce them? How do group activities organized by LGBTIQ+ employees help those managing practices? How do institutional efforts to promote diversity try to make the workplace welcoming for and respectful towards LGBTIQ+ employees? \nMore information and registration
URL:https://www.cwf.ch/event/from-homophobia-and-transphobia-to-inclusion-in-the-workplace-research-and-practice-in-the-international-organizations/
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SUMMARY:Lancement de la plateforme Egalité: au Travail !
DESCRIPTION:Thanks to a partnership between CWF and  UNIGE\, you are cordially invited to attend the launch of EGALITÉ : AU TRAVAIL !\, a Diversity & Inclusion platform\, with best practices from various  companies. \nCWF’s Corporate Sponsors will be invited to join this platform and showcase what they do in the area of Diversity & Inclusion. \nVous souhaitez promouvoir l’égalité et la diversité au travail; vous inspirer des bonnes pratiques\, vous informer sur les ressources disponibles; ou encore rejoindre un réseau d’entreprises et d’institutions engagées dans une telle démarche? La plateforme www.egaliteautravail.com\, mise en place dans le cadre de PILE\, a été conçue à cet effet. \nLe Bureau de l’égalité entre femmes et hommes et de prévention des violences domestiques du canton de Genève (BPEV)\, la Fédération des Entreprises Romandes (la FER)\, le Service Egalité de l’Université de Genève\, l’Université de Franche-Comté\,  vous invitent au lancement de cette plateforme\, en présence des entreprises ayant participé à sa création. \nInscription sur le site de la plateforme \nProgramme \n\nEtat\, entreprises\, universités: quels enjeux pour l’égalité au travail?\nDidier Raboud\, secrétaire général\, Université de Genève\nStéphanie Ruegsegger\, directrice Politique Générale\, Fédération des Entreprises Romandes Genève\nClaire Dupouët\, vice-Présidente\, Université de Franche-Comté\nPierre Lambert\, préfet\, Haute-Savoie\nYves Flückiger\, recteur\, Université de Genève\nNathalie Fontanet\, conseillère d’État\, République et canton de Genève\nwww.egaliteautravail.com: un outil innovant\nBrigitte Mantillieri\, directrice\, Service égalité\, Université de Genève\nColette Fry\, directrice\, BPEV\nUn plus pour le monde professionnel ?\nGiovanni Ferro-Luzzi\, professeur\, GSEM\, Université de Genève\nAvec l’intervention de la compagnie Les Comédiens Associés\nApéritif de réseautage
URL:https://www.cwf.ch/event/lancement-de-la-plateforme-egalite-au-travail/
LOCATION:MS150\, Uni Mail\, Boulevard du Pont-d'Arve 40\, Genève\, Genève\, 1205\, Switzerland
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SUMMARY:International Women's Day with Dr Kamila  Markram
DESCRIPTION:This event is organised by the American International Club. CWF members can register at members’ price. \nPlease register directly on their website. \nWe urgently need new solutions for clean energy\, sustainable development and healthy living. \nIn an industry where women are severely underrepresented\, Kamila is leading a scientific community of more than 500\,000 of the world’s top academics to solve these critical challenges. She will outline the role of the academic publisher in the innovation cycle and how open science\, together with artificial intelligence\, can result in exponential innovation – and solve any challenge the human race may face. \nKamila Markram – CEO\, Frontiers \nKamila is the co-founder and CEO of Frontiers\, and a neuroscientist and autism researcher at the Swiss Federal Institute of Technology (EPFL) Lausanne. Frontiers is one of the largest and most impactful Open Science platforms in the world\, on a mission to make science open for the benefit of humanity. Radically improving how science is reviewed\, published\, evaluated and disseminated to both researchers and the general public\, Frontiers received the 2014 ALPSP Gold Award for Innovation in Publishing. In 2016 Kamila was named a L’HEBDO Forum 100 personality\, a Stevie Gold Award Winner for Women in Business\, and a finalist for the Ernst and Young Entrepreneur of the Year Award. In 2017\, Kamila was a finalist for the EU Prize for Women Innovators. \n 
URL:https://www.cwf.ch/event/international-womens-day-with-dr-kamila-makram/
LOCATION:Hôtel Métropole\, 34 quai Général Guisan\, Geneva\, 1204\, Switzerland
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SUMMARY:Vote Live! Best Pitch for Gender Equality
DESCRIPTION:Join us and vote for the best video pitch on gender-balanced businesses. \nOn the eve of International Women’s Day\, watch the best five video pitches done by students from over 20 universities around the world. \nA jury of international experts\, business leaders\, innovators\, together with event participants will select the competition’s winner. \nGabriele Lechner Cherubini\, Banque Pictet & Cie SA and CWF member\, is a member of the jury.\n\n\nRegistration: www.intracen.org/womensday \nContact:sjia@intracen.org \ninvitationIWD2019_French \n 
URL:https://www.cwf.ch/event/vote-live-best-pitch-for-gender-equality/
LOCATION:Campus Biotech\, Chemin des Mines 9\, Geneva\, 1202\, Switzerland
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SUMMARY:Semaine de l'égalité en Ville de Genève
DESCRIPTION:Numérique\, c’est quoi ton #genre?\nDu 1er au 9 mars 2019\nComment le numérique (re)définit-il le genre? Où sont les femmes dans les métiers du numérique? Internet est-il vraiment accessible à tous et toutes? Est-il un terrain d’émancipation féministe ou un monopole masculin? Que faire contre le cybersexisme et les différentes formes de harcèlement en ligne? \nA l’occasion de la Semaine de l’égalité\, du 1er au 9 mars\, la Ville de Genève et ses partenaires vous proposent une programmation sur les enjeux de genre et les bouleversements technologiques de notre époque. Au programme\, des événements tout public\, des ateliers pour les classes\, des projets spéciaux ainsi que la publication d’une bibliographie sans stéréotypes de genre! \nprogramme_semaine_egalite_2019
URL:https://www.cwf.ch/event/semaine-de-legalite-en-ville-de-geneve-numerique-cest-quoi-ton-genre/
LOCATION:Genève
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SUMMARY:Geneva Summer Schools: Prejudice\, Discrimination and the Diversity Challenge
DESCRIPTION:Earlybird Deadline: February 15\, 2019 \nPrejudice and discrimination are often causes of individuals’ suffering\, social inequalities\, and human conflicts in contemporary societies. Prejudice and discrimination are pervasive\, difficult to counteract\, and persisting even in unsuspected contexts and organizations. \nThis summer school brings together experts and students from different countries to examine the origins and the consequences of prejudice. Where does prejudice come from? How do prejudice and discrimination affect people’s achievements\, performances\, and well-being? How can institutions reduce prejudice? How do laws prevent prejudice and protect minorities? What are the advantages of the inclusion of minority groups in the labor market? \nThe course will take place from July 8 to July 12\, 2019 \nFull description of the course
URL:https://www.cwf.ch/event/geneva-summer-schools-prejudice-discrimination-and-the-diversity-challenge/
LOCATION:Genève
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SUMMARY:Complex Negotiation Techniques for Women Leaders  - 2
DESCRIPTION:After a sold-out 1st workshop\, Stéphanie Kveton\, CWF Member\, Director of AK+Partners\, presents a 2nd session… \n“Discover how to overcome challenges when facing complex negotiations”\nNegotiations have become increasingly complex: extreme time pressure\, stakes which are difficult to pinpoint\, multiple stakeholders\, irrational behaviors\, threats\, bad faith\, ultimatums. \n\nWelcome: 8am\nWorkshop:8.30-10.30am\nNetworking:10.30-11am\n\nCWF Members: CHF 40 (Partners’ event: cannot be paid with CWF credits) \nNon-members: CHF 55 \nTo register\, please send an email to: info@AKPartners.net.
URL:https://www.cwf.ch/event/complex-negotiation-techniques-for-women-leaders-2/
LOCATION:AK+Partners\, Place de Savoie 2\, Nyon\, Vaud\, 1260\, Switzerland
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SUMMARY:Complex Negotiation Techniques for Women Leaders
DESCRIPTION:The Career Women’s Forum recommends this infoshop\, organized by one of its Members\n“Discover how to overcome challenges when facing complex negotiations”\nNegotiations have become increasingly complex: extreme time pressure\, stakes which are difficult to pinpoint\, multiple stakeholders\, irrational behaviors\, threats\, bad faith\, ultimatums. \nThe ADN Complex Negotiation\, developed by one of the world’s leading complex negotiation firms\, the ADN Group (www.ADNGroup.com)\, is based on an operational and pragmatic approach using the PACIFICAT© methodology. It relies on the unique experience of the ADN founders\, field negotiators\, and is designed for all parties involved\, no matter whether such negotiations are sporadic or frequent\, in complex negotiations: human resources\, social relations\, buying/selling\, crisis negotiation\, diplomacy\, doctor – patient relationships\, etc. \n18.00: Welcome – 18.30: Workshop – 20.30: Cocktail \nDuring this 2-hour interactive session you will: \n\nDiscover the critical capabilities needed to prepare\, lead and debrief a negotiation\, including decoding the human factor\, which increases complexity.\nGain awareness about obstacles specific to women and insights to overcome them.\nBe introduced to the unique PACIFICAT© referential and how it will help you have more impact as a negotiator.\n\nHosted and delivered by a CWF Member\, Stéphanie Kveton\, Managing Director of AK+Partners (www.AKPartners.net)\, an ADN Affiliated Agency\, a network of experienced negotiators and facilitators from various industries and backgrounds\, including law\, international commerce\, human resources\, science\, psychology and behavioral sciences. All are certified in the PACIFICAT© methodology.  \nFor this workshop\, Stéphanie will be joined by Anna Panka\, Solveig Ruffenacht and Fredrik Karlström\, all of them part of the Global team of Negotiators \nPre-work: we invite all participants to complete \n1) ADN Insider survey (www.ADNInsider.com) – results are directly and confidentially retrievable by participants\, \n2) the Predictive Index tool – will be administered to registered participants \nThe workshop is a unique and intense experience that will change your vision of negotiation and the art of dealing with complex people and situations. \nStéphanie is a behavioral Economist and Managing Partner at AK+Partners. After spending several years in key management roles within a large multinational company\, Stephanie set up her own consultancy practice\, merging with a long established management consulting firm. AK+P is a Swiss-based\, internationally active boutique consultancy which specializes in Management & Organization Development\, and is the exclusive distributor for the PI tool in Switzerland. \nCWF Members: CHF 40 (Partners’ event: cannot be paid with CWF credits) \nNon-members: CHF 55 \nThe workshop is fully booked but if you are interested you can contact : info@AKPartners.net. \nA second session is organised on December 7.  \n 
URL:https://www.cwf.ch/event/complex-negotiation-techniques-for-women-leaders/
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SUMMARY:Entreprises: Recruter sans biais de genre
DESCRIPTION:Evénement organisé par le Service d’égalité de l’Université de Genève – Deux membres du CWF  font partie du panel \nA l’occasion de l’événement «Libérez vos idées : semaine de l’entrepreneuriat» et dans le cadre du Projet Interrégional Laboratoire de l’Egalité – PILE\, porté par l’Université de Franche-Comté et l’Université de Genève\, le Service égalité organise une table ronde autour des biais de genre lors des recrutements. Est-ce que les membres du jury évaluent de la même façon les candidatures des femmes et des hommes? Comment les processus de recrutement sont-ils influencés par les biais de genre? Comment pourrait-on les contrer? \nNous avons choisi un panel de spécialistes des ressources humaines et des services de diversité/inclusion auprès de grandes entreprises de la place genevoise et une membre de la Délégation à l’égalité UNIGE. Ces spécialistes discuteront autour d’une vidéo sur les biais de genre lors des processus de recrutement et partageront leur expérience de terrain. \nProjection de la vidéo\n“Biais de genre dans le recrutement”\, produit par l’Instituto CERCA\, 7.59min \nPanel\nEmmanuelle Badu\, Swisscom\nLionel Berthier\, BNP Paribas\nMarie Besse\, professeure et membre de la Délégation à l’égalité\, UNIGE\nElisa Kogej\, IBM Geneva\nMarie-France Tschachtli\, Crédit Suisse \nModération\nBrigitte Mantilleri\, directrice du Service égalité\, UNIGE\nKlea Faniko\, chargée de projet au Service égalité et chargée de cours\, UNIGE \nLien sur le site
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LOCATION:Genève
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SUMMARY:Négociation et influence
DESCRIPTION:Stéphane Royer propose ce séminaire aux membres du CWF. Il était notre orateur lors de la conférence organisée par le CWF dans les locaux de la Banque Pictet & Cie SA \nLa négociation et l’influence sont au cœur de nos vies quotidiennes\, que ce soit pour acheter\, pour vendre ne serait-ce qu’une idée\, pour faire face à un conflit ou tout simplement convaincre son entourage. \n60% minimum du temps d’un manager passe dans une activité de négociation ou d’influence\, que ce soit face à un fournisseur\, pour vendre un projet ou une idée\, faire face à un conflit à résoudre\, convaincre vos collègues ou vos collaborateurs. \nPlus d’information et inscriptions \nPublic\n\nProfessionnels expérimentés qui souhaitent perfectionner leurs compétences de négociateurs.\nEtudiants qui veulent acquérir les fondamentaux des techniques de négociation.\n\nEnseignants / Intervenants\n\n\n\n\n\nStéphane Royer\nChief Procurement Officer\, Président-Fondateur du Groupement Romand des Directeurs Achat\, médiateur\, créateur des méthodes InNeSs©\, enseignant et conférencier. Stéphane a plus de 20 ans d’expérience dans la négociation et la médiation. \n\n\n\n\n\nGrégoire Seigneur de Bast\nAvec plus de 15 ans d’expérience dans la négociation\, Grégoire est actuellement Directeur des Achats dans un groupe pharmaceutique (GSK). Il est également membre fondateur du Groupement Romand des Directeurs Achat (GRAD).
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LOCATION:Université de Genève\, Switzerland
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SUMMARY:Le rôle du conseil d'administration dans l'innovation
DESCRIPTION:Table ronde de 18h30 à 20h00 suivie d’un cocktail réseautage.\nUn événement organisé par le Cercle Suisse des Administratrices\, ouvert à nos partenaires\, aux réseaux d’administrateurs\, ainsi qu’aux invités des membres du Cercle. \n « Le rôle du Conseil d’administration dans l’innovation »\n30 octobre 2018 – Hôtel Warwick Genève \nPl. Cornavin\, face à la gare – accueil à 18h00 (cocktail 20h00) \nLe Cercle Suisse des Administratrices vous convie à sa table ronde exceptionnelle \nautour d’Elmar Mock\nCréateur industriel\, innovateur\, conférencier\, inventeur de la montre Swatch.\nFinaliste du « European Inventors Awards 2017 ». Fondateur de CREAHOLIC. \n  \nà laquelle interviendront\, \naprès une introduction de Jochen Peter Breuer\,\nExpert passionné par l’intelligence collaborative et la gestion des émotions collectives.Fondateur de JPB Consulting\, Paris and HE2BE SA\, St. Sulpice (VD)\, Conférencier\, Coach pour dirigeants et écrivain. \n  \nSabrina Cohen-Dumani\nPrésidente de la Fondation Nomads.\nDirectrice de la Fondation FFPC (en faveur de la formation professionnelle et continue). \n  \nPaola Ghillani\nMembre du conseil d’administration de Migros\, de Romande Energie Holding\,\nde Transitec et de Twenty Green Holding. \n  \net Renato Martignoni \nAssocié d’Excelerate Partners. Précédemment Directeur de PubliGroupe/Swisscom et Administrateur de Awin AG\, Improve Digital BV\, Mediamath GmbH\, Namics AG. Mentor de l’incubateur & accélérateur de Six Group F10. \n  \nLa table ronde sera animée par Marie de Fréminville et Laurence Halifi-Jovignot. \nEvénement offert aux membres du Cercle Suisse des Administratrices \nNombre de places limité – Date limite d’inscription : lundi 22 octobre\nnon-membres: 30.- Fr. de participation \nInscriptions sur le site du Cercle Suisse des Administratrices \nPartenaires de l’événement: CWF\, ACAD\, SwissBoardForum
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LOCATION:Hôtel Warwick Geneva\, Rue de Lausanne 14\, Genève\, 1201\, Switzerland
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SUMMARY:Governance Trends: get a seat at the table
DESCRIPTION:As a member of the CWF\, you are invited to this event at members’ price \nMeet and engage with Dominique Druon\, former Group Deputy General Manager of Altran Europe\, CEO of Aliath\, a consultancy firm specialized in corporate governance and recruitment of non-executive directors. \nAliath\, created in 2012\, was founded on the belief that prior to questions of regulation\, the CEO must be central to Board Management and enhance the Board’s performance. Dominique will share her views on governance trends and opportunities to serve on boards. \nProgram\n18:45 – 19:00  Welcome & Registration\n19:00 – 20:00  Conference\n20:00 – 21: 00 Networking Cocktail \nRegistrations directly with IWIB  \n 
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SUMMARY:Board of Directors – Gender Quotas: A Nice Bad Idea\, or the Future of Governance?
DESCRIPTION:Witness and partake in the second edition of the “Women on Boards” Panel discussion. \nThis year’s Panel will cover the much heated debate on the participation of women in corporate and public boards. \nWhy does gender equality and diversity matter for corporate boards? Are you for or against gender quotas? \nJoin us in this pivotal discussion – at a time when the Swiss Parliament and many professional and social organizations are defining Swiss policy now\, and for the future. \nSpeakers: \nEsther-Mirjam de Boer: Co-Owner and CEO GetDiversity GmbH \nAnne Hornung-Soukup: Chair of the Board Transports publics genevois (TPG) \nDenise Koopmans: Board member Sanoma \nProf. Gilbert Probst: Chairman BCGE Group \nPanel moderated by Michael McKay\, Founder and Presenter “The McKay Interview”. \nProgram: \n\n18:00 Registration\n18:30 Conference\n20:30Cocktail Dinner\n\nCWF_WOB Panel-Program \nCorporate Members Statements \nOur event in AGEFI \nLa question des quotas de femmes suscite un vif débat _ Agefi.com \n  \nIn partnership with:\n \n                  
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LOCATION:Genève
CATEGORIES:Partners' Events,Women on Boards
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SUMMARY:Peter Singer: Ethics\, Technology and the Future of Humanity
DESCRIPTION:First Public Lecture on Ethics and Technology in the United Nations system \nLanguages: English/French (simultaneous interpretation) \nATTENDANCE IS FREE OF CHARGE\, REGISTRATION IS REQUIRED \nEminent Professor Peter Singer (Princeton\, Melbourne\, universities in Europe & USA); recipient of prestigious distinctions and awards\, ranked by Time Magazine\, The Sydney Morning Herald and The Age  as one of the most influential people in the world and by the (Swiss) Gottlieb Duttweiler Institute as “Global Thought Leader”. \nProfessor Singer is author\, co-author\, editor and/or co-editor of more than 40 books\, including The Life You Can Save\, Ethics in the Real World and The Most Good You Can Do. \nSee: interview by Sarah Jordan\, UN Special No 79\, May 2018 https://www.unspecial.org and www.petersinger.info \nEvent website and registration
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LOCATION:WIPO – WCH\, 34\, chemin des Colombettes\, Geneva\, 1201\, Switzerland
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SUMMARY:Wine and Business Club
DESCRIPTION:Le Wine & Business Club vous donne rendez-vous\nle mardi 29 mai à 19h30 précises\nau Domaine de Châteauvieux \nInvité d’honneur: Yvan Arpa\, fondateur de la marque ArtyA \nINSCRIPTION \nInscriptions auprès de Julie Melon\, par téléphone au +33 (0)1 42 89 25 54 ou par e-mail : juliemelon@winebusinessclub.fr \nPrix de la participation : 210 CHF \nWine & Business Club.Mardi 29 mai.Programme
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LOCATION:Hôtel Beau-Rivage\, Quai du Mont-Blanc 13\, Genève\, 1201\, Switzerland
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